第53章：东方互联网（1 / 2）

李去病道：“一一哥，你说的这些我都知道，我也有考虑过，前期公司投入了200万，现在还要投入2000万，2200万，这么一大笔钱，如果说我没考虑过这些钱的未来，那是不可能的。我之所以坚持进入互联网这个行业，还把整个重心投向美国，是有原因的。第一：美国在1992年的时候提出了信息高速公路，到现在为止美国的电脑接入互联网的比例已经超过了50%；第二：国家已经开始在建骨干网了；第三：根据摩尔定律，未来电脑价格的下降速度要比预料的快，看看美国就知道了，十年前谁能想到美国电脑的普及率会有这么高？五年前都想不到；第四：能成为巨头都是下手早的，跟在别人屁股后面追就很难了！”

说完这些话后，李去病扫视一周，看到大家都在思考自己的话，就停了一会儿，然后继续说道：“我的目标不是为了让公司活下去，而是要做一家名扬全球的巨头，所以，抢得先机十分重要，只有抢得先机，企业后面的融资才好办、企业的发展空间才更广泛......”

尽管李去病说的口干舌燥，但是依然没能完全说动赵一一和赵宁，因为风险真的太大了，对为公司付出了几乎所有的赵一一和赵宁来说，公司就是自己的孩子，无论如何不能让自己的孩子陷入险地！

赵一一和赵宁的坚持让李去病感到难办，毕竟这是公司最高层的两位管理者，也是公司战略的具体执行者。

李去病用了三天时间尝试这对赵一一和赵宁进行说服，但是收效甚微！

不得已，李去病提出了第二个方案：公司拆分！

公司拆分，这不是李去病想做的，但是到了这一步，李去病不想做也要做了，否则自己的计划就难以实施。

于是，成立一年半的东方软件公司正式拆分！

1994年1月10日，东方互联网股份有限公司成立！

软件公司终于分拆了，一家公司拆分成两家职能部门共用、管理层共用，但财务完全独立的两家公司。东方软件从事传统软件和网络游戏的研发，东方互联网则从事互联网软件、网站的研发工作。

周凯任两家公司的董事长，赵一一任软件公司的总经理、赵宁为软件公司副总经理，同时赵宁任互联网公司总经理，周幂任两家公司负责行政财务的副总经理，孔丹任两家公司的财务总监。

为了这次拆分，李去病和赵一一、赵宁三人挨个和八十三名员工谈话，一个一个地聊，逐个询问他们对互联网的了解、对互联网的看法、对互联网未来的看法，有没有兴趣到互联网公司那边做。

四天时间，八十三名员工过了一遍，很遗憾，对互联网行业有想法的只是少数，愿意到互联网公司这边做的更是少数，到最后，只有区区十一人！于是，这十一人外加赵宁也就成为了东方互联网公司的骨架。

但是，对于李去病的规划而言，11人实在是太少了！可以说是少的可怜！

为此，李去病只能够强行从软件公司往互联网公司调了9个人，而且，这些人还都是软件公司技术最好的一批人，只是这些人的合同还在软件公司，互联网公司这边只是借调，做的工作也是偏向软件类。

这么一折腾，一周时间已经过去了，东方互联网公司的项目正式立项：

1、East Net浏览器项目组：6人，负责浏览器的研发工作。

2、East CSS层叠样式项目组：3人，负责层叠样式表的研发，类似于上辈子的CSS。

3、East Script页面动态项目组：3人，负责网页基础动态的研发，类似于上辈子的JavaScript。

4、East Flash项目组：4人，负责Flash的研究，类似于上辈子的Flash。

5、East BBS论坛、门户项目组：4人，负责门户网站、论坛、聊天室的研发。

20人，5个项目组！而且全是互联网的基础研究，短时间别说看到效益或者利润，就是研究成功也未必能能看的到。

为此，李去病专门下了通知，从1994年1月起，首批软件公司员工每半年涨薪一次，每次涨100元。

也就是说，只要在软件公司呆3年，即使原来的工资是0，工资也能涨到600元！

这绝对是高薪！

但是，也正是这份通知使所有员工都明白了李去病的决心和信心，一下子，大家对互联网公司的未来就开始看好了！而且，即使公司将来没发展好，自己也能赚到不少钱！