第七十七章 贺峰的安排(2 / 2)
剽窃我们的技术,我可不能放过她……”
贺飞一听傻眼了,他赶紧跳起来,说道:“哥!
你可别乱说,曲夭夭那样的,还剽窃技术?
她有那本事吗?她的事儿,我都查清楚了。
她以前就一旅行社的,连吃鸡都打不好,她能剽窃个屁技术啊!”
贺峰笑了,他这个小堂弟,他最了解。
拿曲夭夭一刺激他,他马上就投降了。
他当他傻吗?曲夭夭那样的,长成这样,谈谈衣服鞋子估计有戏。
让她玩技术,算了吧!
对女人,贺峰分得很清楚,搞技术的和当花瓶的能一样吗?
那种在外貌上花时间多的女人,在专业技术上正常都是白痴。
果然不出所料,听贺飞这么说,连个吃鸡游戏都玩不好的女生。
你让她剽窃技术,简直比让人类移民火星还难。
贺峰笑了,摸摸下巴,来了兴趣。
不错,旅行社的,搞技术不行,估计搞人际关系可以。
他来了兴趣,故意板着脸。
盯着贺飞,说道:“哦!旅行社的?
不对啊!老金给过我她的简历。
她以前不是在500强公司搞行政的吗?
专业不对啊,她怎么混进我们公司的?
你调查清楚了吗?她真的没有别的目的吗?她跑到你部门去到底想干嘛?
这事儿,你得给我说清楚了。
贺小飞,你可不能一时迷糊,中了人家的美人计。”
贺飞一汗,有些无奈,对贺峰说道:“得了吧!
哥,还美人计,她前面差点没把我弄死。
她真是旅行社的,她进我们公司,说到底,也是我害的。
人家本来到北京,就为了送个标书。
给我搅黄了,才没办法,留在我们公司找机会送标书的。”
贺峰眼神一动,盯着贺飞,说道:“标书?她留在公司,和标书有什么关系?
小飞,你把事情经过一五一十地告诉我。
不要给我添油加醋,让我自己来判断。
你要是敢瞒我,我周一就把她开了,让她打道回府。”
贺飞慌忙拉了他哥,喊道:“别啊!哥,我告诉你还不行吗?
我好不容易找了个女朋友,你可不能给我弄跑了。
她要是跑了,我也不干了,我得到上海去追我媳妇儿去!”
贺峰看着他,憋着笑,说道:“瞧你那个出息,赶紧的!别给我墨迹!”
贺飞无奈,糗就糗了,只好把他认识曲夭夭的经过告诉了贺峰。
贺峰听后,不厚道地笑了。
他伸出手,把贺飞的脸一抬,啧啧说道:“不错啊!这妞彪悍!
怪不得我前两天听你妈说,你遇到一个泼妇,差点被抓得毁容。
还好你妈帮你养好了,不然你这张脸就白瞎了。
我说贺飞,你为啥好端端地请假,说被狗咬了?
弄得老金到我那里抱怨半天,我说你小子是不是有被虐狂?
被打成那样,还喜欢人家,我也是服气你了。”
贺飞不满地把他哥的手拍开,警惕地看着贺峰。
说道:“哥,我都告诉你了,我警告你啊!
这些事儿,你一个字都别在我妈面前说。
你晓得我妈的脾气,她要是知道了,指不定要去找夭夭的麻烦。
行了,你都知道了,晓得夭夭不是什么商业间谍了,现在你总该放心了吧!”
贺峰看看他,一只手摸着下巴,陷入沉思。
问道:“小飞,这么说,夭夭以前是旅行社的部门经理。
人应该很能干,我现在有个疑问,既然标书你已经帮她送进去了。
她任务已经完成了,她为什么要留下来,还答应做你女朋友。”
贺飞脸一红,犹豫了一下,说道:“这一点,我也没有想清楚。
可能是她的私人原因,但我知道。
夭夭绝不是那种,想要从我们这里得到点什么的女孩子。”
贺峰眼神微眯,点点头,说道:“这我倒是相信。
她以前如果做旅行社的,和我们这一行隔得太远,跨越太大。
没有这种动机,这件事,你以后再和她沟通沟通。
好了!既然事情弄清楚了。
我这边正好也有事情交代你做,夭夭的能力,应该能帮到你。”
贺飞一惊,问道:“什么事儿?哥,你要我做什么?”
贺峰看看他,说道:“杨阳辞职了,她的辞职报告我已经批了。
现在外联部经理的位置空了出来,这个位子比较重要。
公司的重要客户都是她负责联络的,我想这个位子,先交到你手上。
你帮我看一段时间,等我找到合适的人选再移交。”
贺飞一听,哭丧着脸,赶紧反对:“哥!你还是饶了我吧!
我就一做技术的,你让我去帮你处理客户关系。
真不是我能干的事儿,你忘了,上次你让我和你去接待什么客户的。
我差点没喝死,临了,还是被夭夭领回去的。
这事儿,你真别找我。”
贺峰冷笑道:“现在知道怕了?早干嘛了?
你把杨洋阳给我弄走了,这事儿你不做谁做?
杨阳走了,这位子这么重要,我不让你顶,让谁顶?”
贺飞苦着脸,慌忙拉着贺峰,说道:“哥!我错了还不行吗?
我都跟杨阳姐道过歉了,她不听我的,我也没办法。
再说了,这事儿就算我有错,可你不有问题吗?
你要早娶了人家,不就什么事儿都没有了吗?”
贺峰冷着脸,说道:“大人的事儿,你一小孩懂个屁!
算了,杨阳的事儿,就不说了。
你要真觉得为难,我帮你指条明路。
我想过了,夭夭毕竟是女生,你们要是谈了恋爱。
在一个部门始终不太好,成天腻腻歪歪的,还怎么做事儿?
我周一把她调到外联部,对外宣称,还是你的助理。
你监管一下外联部,让她帮你实际负责。
她到了外联部,先把杨洋阳的工作交接一下。
熟悉一下外联部的工作,我看她的能力做这个事儿刚好。
她和你的关系,你在公司先不要宣扬。
以后该怎么处还怎么处,夭夭要有本事,我就让她把外联部接下来。
肥水不流外人田,毕竟她要是和你处下去。
以后还是自己人,再有,夭夭毕竟以前也是部门经理。
人家也是有事业心的人,总不能让人一直做你的助理吧!
时间久了,你们两人难免因为工作的事打打闹闹,容易伤感情。
分开一点,各取所长,这样也好。
再说,她要是做了外联部经理,有了位子,薪资我再帮她提上去。
她的稳定性就会更好,也有利于你和她以后的发展。”
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